Requisitos:
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Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración o áreas relacionadas.
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Más de 7 años de experiencia previa en gestión de talento, reclutamiento, desarrollo organizacional o similares.
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Dirección de equipo a su cargo.
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Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y empatía.
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Capacidad analítica para interpretar datos de talento y desempeño.
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Orientación a la innovación y mejora continua en procesos de gestión del talento.
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Conocimiento de las tendencias en desarrollo de talento, diversidad e inclusión.
Descripción:
Funciones:
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Identificación y atracción de talento: diseñar estrategias para captar candidatos adecuados y gestionar procesos de reclutamiento y selección.
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Desarrollo y capacitación: implementar programas de formación, planes de carrera y desarrollo profesional para potenciar las habilidades de las personas.
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Fidelización: crear iniciativas que fomenten el compromiso, la satisfacción laboral y la fidelización del personal.
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Evaluación del desempeño: establecer sistemas de evaluación justos y efectivos, y dar seguimiento a los resultados.
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Gestión de la cultura organizacional: promover valores, clima laboral positivo en el entorno de trabajo.
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Análisis de datos de talento: utilizar métricas y KPIs para tomar decisiones informadas y mejorar continuamente los procesos de gestión.
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Dirección por objetivos e incentivos: desarrollo, control y seguimiento de sistema de dirección por objetivos.
¿Qué se ofrece?
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Contrato: indefinido.
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Jornada: completa.
Accede a la oferta en este link: https://www.infojobs.net/cordoba/responsable-gestion-talento-cordoba/of-idfc05518d4445daf538326cb88ab7b?applicationOrigin=search-new&page=3&sortBy=PUBLICATION_DATE
Indicar número de referencia de la oferta: 14918a07-0730-cdd3-377d-2bb55c147e31
El asunto del correo debe ser "Oferta laboral Volvemos.org: Responsable de gestión de talento ".